| 1 |
Bd. 1
Mitarbeiter auswählen und fördern : Assessment-Center-Verfahren / Wolfgang Jeserich
München ; Wien : C. Hanser , c1981
|
| 2 |
Bd. 2
Der Weiterbildungsbedarf im Unternehmen : Methoden der Ermittlung / Reinhard Leiter ... [et al.] ; unter Mitwirkung von Herbert Buck und Peter Schamberger
München ; Wien : C. Hanser , c1982
|
| 3 |
Bd. 3
Aufgaben und Organisation der betrieblichen Weiterbildung / Herbert Hölterhoff, Manfred Becker
München : C. Hanser , c1986
|
| 4 |
Bd. 4
Training als Beitrag zur Organisationsentwicklung / Gerhard Comelli
München ; Wien : Hanser , c1985
|
| 5 |
Bd. 5
Der Trainer in der Erwachsenenbildung : Rolle, Aufgaben, Verhalten / Einhard Schrader, Arnulf Gottschall, Thomas Runge
München ; Wien : C. Hanser , c1984
|
| 6 |
Bd. 6
Weiterbildungserfolg : Modelle und Beispiele systematischer Erfolgssteuerung / Rolf Bronner ; unter Mitarbeit von Wolfgang Schröder
München ; Wien : C. Hanser , c1983
|
| 7 |
Bd. 7
Grundlagen und neue Ansätze in der Weiterbildung / Franz Decker
München ; Wien : C. Hanser , c1984
|
| 8 |
Bd. 8
Top-Aufgabe : die Entwicklung von Organisationen und menschlichen Ressourcen / Wolfgang Jeserich
München ; Wien : C. Hanser , c1989
|
Mendeley出力
